Методические материалы

Памятки по противодействию коррупции

  1. Памятка о соблюдении требований по предотвращению и урегулированию конфликта интересов на государственной гражданской службе (типовые ситуации конфликта интересов на государственной гражданской службе и порядок их урегулирования)
  2. Памятка об ограничениях и запретах для лиц, претендующих на замещение должностей государственной гражданской службы и служащих, замещающих должности государственной гражданской службы Калининградской области
  3. Памятка «Что такое взятка?»
  4. Памятка о запретах, касающихся получения подарков на государственной и муниципальной службе Калининградской области
  5. Памятка для работодателя, гражданина (бывшего государственного (муниципального) служащего) об особенностях законодательства при трудоустройстве на работу

Методические материалы по вопросам представления сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера

  1. Перечень должностей государственной гражданской службы Калининградской области, при назначении на которые граждане и при замещении которых государственные гражданские служащие Калининградской области обязаны представлять представителю нанимателя сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей
  2. О мерах по реализации отдельных положений Федерального закона «О контроле за соответствием расходов лиц, замещающих государственные должности, и иных лиц их доходам (Указ Президента РФ от от 02.04.2013 № 310)
  3. О мерах по реализации отдельных положений Федерального закона «О противодействии коррупции» (Указ Президента РФ от 02.04.2013 № 309 пункт 28)
  4. О некоторых мерах по реализации отдельных положений Федерального закона от 3 декабря 2012 года № 230-ФЗ «О контроле за соответствием расходов лиц, замещающих государственные должности, и иных лиц их доходам»
  5. Разъяснения по применению Федерального закона от 3 декабря 2012 г. № 230-ФЗ и иных нормативных правовых актов в сфере противодействия коррупции(направлены письмом Минтруда России от 18 июля 2013 г. № 18-2/10/2-4038)
  6. Обзор проблемных вопросов, возникающих при заполнении справок о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера
  7. Методические рекомендации по вопросам представления сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и заполнения соответствующей формы справки в 2018 году (за отчетный 2017 год)
  8. Основные новеллы в Методических рекомендациях по вопросам представления сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и заполнения соответствующей формы справки в 2018 году (за отчетный 2017 год)
  9. Методические рекомендации по проведению анализа сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера
  10. Обзор проблемных вопросов, возникающих при представлении, анализе и проверке достоверности сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера
  11. Методические рекомендации по вопросам представления сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и заполнения соответствующей формы справки в 2019 году (за отчетный 2018 год)
  12. Методические рекомендации по вопросам представления сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и заполнения соответствующей формы справки в 2019 году (за отчетный 2018 год) (МинТруд)
  13. Основные новеллы в Методических рекомендациях по вопросам представления сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и заполнения соответствующей формы справки в 2019 году (за отчетный 2018 год)

Методические рекомендации по противодействию коррупции

  1. Рекомендации по запросу справок о наличии/отсутствии судимости
  2. Методические рекомендации о порядке уведомления представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения государственного или муниципального служащего к совершению коррупционных правонарушений (направлены письмом Минтруда России от 20 сентября 2010 г. № 7666-17)
  3. Разъяснения практики применения статьи 12 Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», содержащей ограничения, налагаемые на гражданина, замещавшего должность государственной или муниципальной службы, при заключении им трудового или гражданско-правового договора, в том числе случаев, когда дача согласия комиссией по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов бывшему государственному служащему на замещение им должности в коммерческой или некоммерческой организации не требуется (направлены письмом Минтруда России от 22 июня 2012 г. № 17-1/10/1-248)
  4. Обзор типовых ситуаций конфликта интересов на государственной службе Российской Федерации и порядка их урегулирования (направлен письмом Минтруда России от 15 октября 2012 г. № 18-2/10/1-2088)
  5. Комплекс мер, направленных на привлечение государственных и муниципальных служащих к противодействию коррупции (направлен письмом Минтруда России от 19 марта 2013 г. №18-2/10/2-1490)
  6. Обзор рекомендаций по осуществлению комплекса организационных, разъяснительных и иных мер по недопущению должностными лицами поведения, которое может восприниматься окружающими как обещание дачи взятки или предложение дачи взятки либо как согласие принять взятку или как просьба о даче взятки (направлен письмом Минтруда России от 10 июля 2013 г. № 18-2/10/2-3836)
  7. Методические рекомендации по проведению оценки коррупционных рисков, возникающих при реализации функций (направлены письмом Минтруда России от 22 июля 2013 г. № 18-0/10/2-4077)
  8. Методические рекомендации «Обеспечение соблюдения федеральными государственными служащими ограничений и запретов, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов, исполнения ими обязанностей, установленных федеральным законом от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» и другими федеральными законами»
  9. Методические рекомендации «Реализация профилактических мероприятий подразделениями кадровых служб федеральных государственных органов по профилактике коррупционных и иных правонарушений»
  10. Методические рекомендации «Организация ротации федеральных государственных гражданских служащих в федеральных органах исполнительной власти»
  11. Методические рекомендации «Организация антикоррупционного обучения федеральных государственных служащих»
  12. Рекомендации по соблюдению норм этики
  13. Обзор практики правоприменения в сфере конфликта интересов № 1 (апрель 2018 года)
  14. Письмо Минтруда от 11 апреля 2018 года № 18-2/10/8-2575 по запрету на владение ценными бумагами и иностранными финансовыми инструментами (апрель 2018 года)
  15. Методические рекомендации по вопросам привлечения к ответственности должностных лиц за непринятие мер по предотвращению и (или) урегулированию конфликта интересов (июнь 2018 года)
  16. Обзор практики правоприменения в сфере конфликта интересов № 2 (сентябрь 2018 года)

Сайт Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации

Материалы Генеральной прокуратуры Российской Федерации

  1. Социальные ролики
  2. Памятки и буклеты:
    1. Памятка. ЖКХ.
    2. Памятка. Ритуальные услуги.
    3. Памятка. Образование.
    4. Памятка. На дорогах.
    5. Памятка. Здравоохранение.
    6. Буклет. История одного чиновника.
    7. Буклет. Эстафета добрых дел.
    8. Буклет. Коррупция вчера - сегодня - завтра.
    9. Памятки "Что нужно знать о коррупции"
    10. Видео-презентация "Противодействие коррупции в России"
    11. Памятка для служащих "Контроль за соответствием расходов государственных и муниципальных служащих их доходам"
    12. Памятка для служащих "Конфликт интересов на государственной и муниципальной службе"
    13. Памятка для предпринимателей
    14. Памятка «Противодействие коррупции в спорте»
    15. Памятка «Административная ответственность юридических лиц за совершение правонарушений коррупционной направленности»
    16. Памятка «Сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера»
    17. Памятка по вопросам привлечения к юридической ответственности за непринятие мер по предотвращению и (или) урегулированию конфликта интересов
  3. Компьютерная программа "Мы против коррупции"
В начало страницы